Klaus Gattinger
Klaus Gattinger

Foto: Sabine Reidinger 

Mein Name ist Klaus Gattinger und ich bin leidenschaftlich gerne Coach.


 

Seit über 10 Jahren begleite ich Führungskräfte und Manager zu diesen Themen:

- Unterstützung auf dem Weg von der Überforderung in die gesunde Leistungsfähigkeit


- Entwicklung der Führungspersönlichkeit


- Entwicklung neuer Führungskompetenzen 


- Begleitung in Krisen (berufliche und persönliche)


- Unterstützung im strategischen und operativen Aufbau von Teams


- Sparringspartner bei der Entwicklung von Zielen und Strategien


- Feedback- und Impulsgeber in Phasen der Neuorientierung und Veränderung



 

Als Kaufmann betrachte ich auch stets die strategische und unternehmerische Seite in einem Coaching Prozess. 

Meine Kunden sind Führungskräfte, Manager, Geschäftsführer, Unternehmer und Vorstände aus mittelständischen und großen Unternehmen. 



 

Meine zentralen Themen sind:


- Spitzenleistung und systematisches Leistungsmanagement


- Entwicklung der strategischen und operativen Führungskompetenzen


- Persönlichkeitsentwicklung für Führungskräfte


- Veränderungsgestaltung / Agilität in der Führung


- Komplexe und herausfordernde Preis- und Konditionenverhandlung (B to B)



 

Seit 25 Jahren segle ich am Ammersee und im Mittelmeer. 
Das Segelschiff ist für mich der ideale Ort für ein fundiertes und ergebnisreiches Coaching. 
Wir sind absolut ungestört, denn an Bord brauchen wir kein Smartphone:. Wir haben die Weite des Sees, die sich auf die Gedanken und das Wohlbefinden auswirkt, Raum zum Denken und Platz zum frei Durchatmen:
 Wir verändern Positionen und Kurse wann immer wir es für sinnvoll erachten und segeln los.


 

Die Analogien des Segelns treffen immer wieder den Kern der Themen, die wir bearbeiten:


- Positionsbestimmung


- Zieldefinition und Kursbestimmung


- Mit äußeren Einflüssen umgehen, Veränderungen erkennen, akzeptieren und nutzen


- Die richtige Einstellung finden / die Segel richtig zum Wind einstellen


- Das Ruder in die Hand nehmen, aktiv und entschlossen handeln


- Sichere Ankerplätze suchen, am Anker Sicherheit finden


- Verantwortung übernehmen, übertragen und einfordern


- Andere zur Leistung führen

 



Meine Vita:


- Dipl. Betriebswirt (FH)


- Assistenz der Geschäftsleitung


- Account Manager
 / Key Account Manager

- Vertriebsleiter


- Seit 1995 Selbständiger Trainer für Vertrieb und Kommunikation


- Seit 2000 Trainer für Führungskräfte


- 2007 Gründung der CONVENDO - Akademie für Führung und Vertrieb


- Seit 2007 Coach für Führungskräfte und Management


- Seit 2009 Entwicklung und Durchführung von Assessment Center für Führungskräfte


- Seit 2010 Trainer und Coach für schwierige und herausfordernde Preis- und Konditionen  

   Verhandlungen 


- 2011 Kauf des Segelschiffes „Sir Shackleton“ und Gründung der Seminarschiff Ammersee GbR


- Seit 2011 Trainings und Coachings auf dem Segelschiff am Ammersee


- 2013 Entwicklung eines Konzeptes im Kundenauftrag zur frühzeitigen Erkennung und

   Vermeidung von stressbedingtem Ausfall (Burn Out)


- 2014 Verfassen das Fachbuches „Führung an der Leistungsgrenze“ zusammen mit

   Dipl. Psych. Susanne Basler - erschienen im Springer Verlag


- 2014 Gründung „Die FührungsCoaches“ - Institut für Führung an der Leistungsgrenze -

   zusammen mit Susanne Basler